• CNT legalizará la huelga general en apoyo al llamamiento de huelga que ha hecho el movimiento feminista.
  • "Vamos a registrar una convocatoria de 24 horas, tal como ya hicimos el año pasado", ha detallado la organización anarcosindicalista.

La Confederación Nacional del Trabajo, en respuesta al llamamiento del movimiento feminista y acorde a los principios de la organización, convocará el próximo 8 de marzo una huelga general feminista de 24 horas en todos los sectores, por lo que toda persona de cualquier parte del territorio contará con todas las garantías legales para secundar la huelga.

Casi un año después de la histórica huelga del 8M de 2018 que movilizó a millones de personas en defensa de los derechos de las mujeres, las razones que motivaron aquella convocatoria siguen plenamente vigentes. Las mujeres siguen enfrentándose día tras día a una sociedad capitalista y patriarcal que les niega el derecho más básico a la no discriminación. La violencia que se ejerce sobre la mujer, en su casa, en la calle o en el trabajo, debe ser atacada y anulada por el conjunto de la sociedad para aspirar a vivir en un entorno más justo e igualitario.

Como sindicato, CNT afronta cada día la discriminación laboral que sufren las mujeres únicamente por el hecho de serlo. Ni la legislación actual ni los tribunales protegen el derecho de la mujer a trabajar en igualdad de condiciones que sus compañeros hombres. Convenios abusivos, falta de herramientas eficaces para garantizar el mismo salario para desempeños de igual valor, enfermedades no reconocidas propias del trabajo en sectores feminizados, acoso y abuso sexual, son solo algunos ejemplos de las condiciones que viven las mujeres en su entorno laboral.

Ante esta realidad, CNT convocará a toda la clase trabajadora a una huelga general feminista el 8 de marzo para exigir la eliminación de la brecha salarial, tanto directa como indirecta, la eliminación de los obstáculos en el acceso y promoción en el empleo (suelo pegajoso y techo de cristal), medidas que faciliten la conciliación de la vida laboral y familiar desde la corresponsabilidad, eliminar la reforma de la ley de pensiones en la que sólo el 23% de mujeres llegará a jubilarse con 65 años, así como el fin de toda discriminación en el trabajo al servicio del hogar familiar.

Al igual que el año pasado, CNT se posiciona detrás del movimiento feminista y, junto al resto de colectivos y organizaciones sociales, seguirá trabajando para conseguir un verdadero cambio político y social donde los cuidados sean reconocidos, valorados y compartidos.

Porque toda opresión encontrará a la CNT enfrente, el 8M saldremos a la calle para unir nuestra fuerza y contribuir al éxito de la convocatoria.

  • Tiene como objetivo evaluar la situación precaria de las trabajadoras del sector y lograr mejoras mediante la acción sindical.
  • "El sector de la hostelería es uno de los grandes abandonados por el sindicalismo de concertación", ha recalcado CNT.

  • Este fin de semana se realizarán manifestaciones en todo Euskal Herria.
  • Es responsabilidad de todas que la jubilación sea digna", ha subrayado el sindicato.

  • En la rueda de prensa de hoy, el sindicato ha explicado que con esta medida se da cobertura legal a la convocatoria de Huelga General el 8 de marzo.
  • "Tanto a nivel estatal como de Euskal Herria todas las personas que deseen hacer huelga ese día, podrán hacerlo", ha resaltado CNT.

  • La organización anarcosindicalista insta a delegados, delegadas y comités de empresa a convocar asambleas para que "el conjunto de la plantilla pueda opinar y consensuar las reivindicaciones, con el objetivo de llevarlas a la mesa de negociación"
  • Denuncia prácticas "nada democráticas" que "van en contra de los intereses de la plantilla"

"Sin información, sin transparencia alguna y sin contar con la plantilla". Con estos mimbres comenzaron el 18 de octubre las negociaciones del nuevo convenio en Mediapost, "situación que, claramente, sólo beneficia a los intereses de la parte empresarial", ha denunciado la sección sindical de CNT en esta empresa.

La organización anarcosindicalista ha lamentado que la plantilla "no tiene derecho a opinar en colectivo" al tiempo que se les niega "el derecho a ser informados, todo ello propiciado por los que dicen representar los intereses de las trabajadoras y trabajadores". Ha subrayado que todo esto ocurre en un momento clave, "cuando se está negociando las condiciones laborales que van afectarnos en los próximos años".

"¿Por qué no quieren que las y los trabajadores opinen en asamblea? ¿A qué intereses responden los que niegan la información a la plantilla? ¿Por qué callan cuando se les pregunta?", ha preguntado CNT. En tal sentido, remarcó que "esta actitud nada democrática no beneficia a los intereses del conjunto de la plantilla".

La central denunció que todo esto ocurre al amparo de "un modelo sindical que se muestra alejado de las y los trabajadores y sus intereses, y que solo se acuerda de ellas y ellos cuando llegan las elecciones, como los políticos". En contraposición, "CNT práctica un sindicalismo solidario, en donde la participación directa es la base de nuestro funcionamiento como sindicato, tanto dentro como fuera de las empresas".

"No en vano, la sección sindical de CNT es el único contrapoder sindical que existe hoy en Mediapost", aseguran. "Se trata del único sindicato que ha utilizado todas las herramientas a su alcance, tanto jurídicas y como sindicales -huelga, conflicto colectivo, denuncias ante inspección de trabajo, movilizaciones, denuncias públicas...- en defensa de nuestros afiliadas y afiliados y del conjunto de la plantilla". En tal sentido, señaló que "para que esta herramienta de lucha, que es la sección sindical de CNT, se puede volver realmente poderosa, necesitamos la suma de más trabajadores y trabajadoras que defiendan sus intereses, de igual a igual".

Por tales motivos, CNT ha exigido a las delegadas y delegados de personal y a los comités de empresa la "convocatoria urgente de asambleas en las distintas plataformas" para que "el conjunto de la plantilla pueda opinar y consensuar las reivindicaciones, con el objetivo de llevarlas a la mesa de negociación". De hecho, también ha reclamado "transparencia en las negociaciones" y la "ratificación o no por parte del conjunto de la plantilla del borrador del convenio".

"En defensa de nuestros derechos, contra la subcontratación y los salarios de miseria en Mediapost, es hora de organizarse", ha subrayado ese sindicato, que ha llamado al conjunto de la plantilla de Mediapost de todos los territorios del Estado a formar parte de la sección sindical de CNT. La vía de contacto abierta es a través del correo Esta dirección de correo electrónico está siendo protegida contra los robots de spam. Necesita tener JavaScript habilitado para poder verlo. o lunes y jueves a partir de las 19.00 llamando al teléfono 944388232.

  • Ante el ninguneo del Gobierno Vasco, CNT vuelve a concentrarse frente a la sede de Gogora.
  • "Sólo estamos pidiendo lo que legítimamente es nuestro", ha dicho la organización sindical.

Desde CNT "venimos reclamando nuestro patrimonio incautado" desde la promulgación de la Ley 4/1986, que regula la devolución del llamado "Patrimonio Histórico". El Estado ha ninguneado las peticiones hechas por esta organización sindical, que es lo que está ocurriendo con la rotativa incautada por le Gobierno Vasco el 23 de Marzo de 1937.

Ya en 2015 "solicitamos al Gobierno Vasco una reunión para tratar el tema de la rotativa incautada", ha dicho la central anarcosindicalista y, a pesar de ser varias las solicitudes de reunión hechas, no ha habido respuesta alguna por parte del ejecutivo. El 14 de noviembre de 2018 "comparecimos ante la Comisión de Derechos Humanos del Parlamento Vasco", en el que se pidió por unanimidad que el Gobierno Vasco atendiese a la solicitud hecha por la CNT (expediente nº 11\19\10\00\00059).

"Hasta el día de hoy seguimos esperando", ha dicho CNT. Por eso "hemos aprovechado que el Lehendakari ha acudido a este acto de memoria histórica" para seguir reclamando que se aplique lo que dice el informe del relator de las Naciones Unidas para esta materia, tal como se refleja en la resolución 60/147 que establece los principios en materia de Derechos Humanos. Así se le ha informado a Josu Erkoreka, portavoz del ejecutivo de Gasteiz.

El propio Gobierno Vasco reclama la devolución de los bienes incautados por el régimen franquista en París (Casa Cervantes, sede del Gobierno Vasco en el exilio), algo que es lógico y que apoyamos.

Sin embargo ¿por qué no el patrimonio de la CNT? ¿Por qué el Gobierno Vasco ni siquiera tiene una reunión oficial para tratar este asunto? Es lo que hoy estamos solicitando.

"Dos personas empleadas han sido despedidas por denunciar ante la Inspección de Trabajo las condiciones laborales" señalan desde CNT.
La central anarcosindicalista exige "su readmisión inmediata" y advierte a los responsables que "va a poner todos los medios sindicales y jurídicos para que los trabajadores recuperen sus puestos de trabajo".

El sindicato CNT, junto a otras organizaciones sociales y sindicales, ha denunciado la política que sigue el Ayuntamiento.

Han impulsado la creación de la Plataforma por la libertad de expresión de Portugalete, con el objetivo de busca una solución.

El sindicato denuncia los "riesgos y costes que supone la privatización de servicios públicos" en la Diputación Foral de Bizkaia"

Según CNT, Basalan S.A. es "un claro ejemplo de privatización de la retirada de avispa asiática"

  • La sanción supone 10 días de suspensión de funciones.
  • Obvian sus pruebas aportadas y le niegan aquellas que irían en su defensa.

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