• Pretendía privar al personal empleado público de uno de los derechos recogidos en el Acuerdo del personal funcionario.
  • La Diputación se ha visto obligada a rectificar y deberá reponer lo descontado por la asistencia a las pruebas selectivas del IFAS y el ejercicio de los derechos de las personas trabajadoras.

En septiembre de 2022 tuvo lugar la celebración de las pruebas selectivas para la provisión de 25 plazas de Administrativo/a de la OEP del Instituto Foral de Asistencia Social, Organismo Autónomo de la Diputación Foral de Bizkaia.

Un elevado número de personal empleado público de carácter interino de la DFB se presentó a dicha convocatoria, cuyas pruebas fueron realizadas un viernes, día laborable, determinando la necesidad de que hicieran uso del permiso correspondiente para poder realizar los exámenes.

La central anarcosindicalista remarca que la sección sindical recogió el sentir de numerosas personas trabajadoras ante la situación de incertidumbre e informaciones contradictorias que se proporcionaban por los diferentes servicios de la DFB consultados y comunicó a la misma que, para este personal empleado público de carácter interino, debía considerarse el artículo 61.1 del Acuerdo del personal funcionario.

En el mismo se indica que el personal de estas características tiene derecho a un permiso de carácter NO recuperable para pruebas selectivas en la DFB y en el IFAS, cuando sean de la categoría en la que están trabajando en esos momentos.

Durante los días previos al examen la Diputación Foral de Bizkaia envió un correo electrónico en el que se indicaba que el permiso debería ser de carácter recuperable, contraviniendo unilateralmente lo indicado en el Acuerdo del personal funcionario.

Como resultado de esta decisión contraria a los derechos del personal funcionario interino, la DFB obtuvo cientos de horas de trabajo gratuitas, dado que ante las indicaciones recibidas, numerosas personas optaron por recuperar aquellas horas que utilizaron para poder realizar los citados exámenes.

Un miembro de la sección sindical de CNT afectado presentó una reclamación al considerar que de no ser estimada la misma se estaría conculcando el derecho del personal interino recogido en el Acuerdo del personal funcionario.

Tras la desestimación del recurso de reposición interpuesto y la posterior demanda judicial el juzgado de lo Contencioso-administrativo de Bilbao ha dado la razón a la Sección Sindical, reconociendo el derecho reclamado y condenando a la DFB a la reposición de lo descontado y el pago de costas.

  • Trabajadoras del sector social de Bizkaia, tras años de experiencia sindical en el sector comienzan una campaña para organizar al Tercer Sector
  • "Si no nos organizamos nosotras mismas, nadie lo hará", señalan las afiliadas.

Somos un grupo de trabajadoras del Tercer Sector de Bizkaia afiliadas a CNT y que, por lo tanto, además de nuestra afiliación, compartimos la visión de establecer otras formas de organización sindical horizontales, independientes (sin recibir financiación del estado o la patronal) y enfocadas hacia y desde la autogestión.

Es desde este enfoque desde el que hemos decidido juntarnos y empezar a trabajar con una perspectiva lo más sectorial posible, y desde el que pretendemos coordinarnos para intentar hacer propuestas que colaboren a mejorar las condiciones en las que trabajamos, con una metodología de lucha y una representación diferente a la actual.

Y es que llevamos tiempo observando, que no solo nuestros derechos laborales se congelan o incluso retroceden (convenios estancados o caducados, mesas de negociación bloqueadas compuestas por sindicatos mayoritarios y patronal, etc.). No hay más que prestar atención a que las subidas del IPC están muy por encima de las subidas de sueldo en los últimos años, afectando a nuestro poder adquisitivo. O cómo en un sector que se vanagloria de trabajar en torno a los cuidados poniendo la salud en el centro y, en cambio, penaliza las bajas, haciendo que cobremos menos desde el primer día de IT; tampoco se contempla dotar los equipos de recursos humanos y materiales que favorezcan la prevención de riesgos asociadas a nuestros puestos de trabajo, o minimicen el riesgo de agresión.

Por otro lado, cabe destacar, que también formamos parte de un sector con poco recorrido en lo que a lucha sindical se refiere, y donde es posible aprovechar esa misma situación para intentar llevar a cabo una lucha sindical horizontal, feminista, inclusiva y autogestionada.

Este escrito, surge con el objetivo de llamar a la coordinación a aquellas trabajadoras del Tercer Sector de Bizkaia que estén afiliadas a CNT, pero también con el objetivo de llegar a aquellas que aún no lo están y puedan ver las formas de hacer de este grupo de trabajo, un espacio de contraste y conocimiento de la situación de otras empresas, para fortalecernos como activistas de nuestros propios derechos y los de las demás.

Si compartes lo anterior o tienes dudas en relación con el convenio, si crees que no se están respetando tus derechos, por horarios, por licencias o por calendario o por otros motivos, si crees que es necesario organizarse sindicalmente en tu trabajo, pero no sabes como empezar a hacerlo;acércate, infórmate, asesórate y afíliate.

Los derechos que se han conseguido en tantos años de lucha y organización sindical se pueden perder de un día para otro si no estamos organizadas y preparadas.

Si quieres más información, escríbenos a: Esta dirección de correo electrónico está siendo protegida contra los robots de spam. Necesita tener JavaScript habilitado para poder verlo.

  • La sección sindical de CNT en Osakidetza muestra su apoyo a los y las trabajadoras de emergencias
  • "Denunciamos la agresión de la patronal ante un colectivo que está luchando por lo que le pertenece", señalan desde la sección.

Desde la sección sindical de CNT en Osakidetza queremos mostrar todo nuestro apoyo al compañero y a todos y todas las trabajadoras de las Emergencias en lucha.

En la CNT sabemos bien hasta donde son capaces de llegar la patronal y sus matones, pero esto no va a conseguir que el movimiento obrero se amedrente y se doblegue.

La ofensiva de la patronal viene de lejos y su cometido no es otro que destrozar y desactivar el propio movimiento obrero. En un marco en el que el estado marca las reglas, donde los y las trabajadoras tenemos totalmente limitadas las capacidades para defender nuestros intereses, este tipo de acciones no nos van a amedrentar.

El apoyo mutuo, la solidaridad, la acción directa, la organización y la auto-defensa son nuestras herramientas como trabajadores y trabajadoras.

Desde la sección de la CNT en Osakidetza estamos a disposición para hacer frente a las ofensivas de la patronal vengan de la forma en la que vengan; nos van a tener enfrente.

  • Las cuatro encausadas han sido absueltas por el juzgado de lo Penal Nº1 de Iruñea.
  • La sentencia remarca claramente que CNT solo estaba haciendo su labor sindical en el marco de un conflicto laboral.

El pasado viernes, se tuvo conocimiento del fallo de la sentencia del juzgado de lo penal Nº1 de Iruñea, absolviendo del delito de calumnias a las cuatro acusadas. Sentencia que viene a ratificar lo que ya decía la fiscalía en la vista preliminar.

Los hechos ocurrieron el verano de 2020 en las piscinas municipales de Villafranca y Arguedas. Cuando la empresa subcontratada “Eventos y Gestión Lázaro” despide a dos de sus socorristas por solicitar su contrato de trabajo.

Es cuando entra el sindicato CNT e inicia una campaña de denuncia pública en las localidades mencionadas,  extendiendo el conflicto laboral y la denuncia por toda la Ribera Vavarra.

Como consecuencia de ello, el empresario denuncia por un delito de calumnias al Sindicato CNT y a toda persona que se solidarizo con las trabajadoras por RR.SS.

La central anarcosindicalista advierte “Hemos sufrido otro intento de criminalización de nuestra actividad sindical, y esto es así porque allá donde nadie defiende a la clase trabajadora estamos nosotras. Con las precarias, con la migrantes, con la temporalidad, con la autoorganización de las que estamos debajo del todo, y por supuesto en contra de la dominación, del caciquismo y de la explotación. Nuestro trabajo continua.”

  • CNT organiza la presentación del libro de Ahoztar Zelaieta el próximo 24 de enero en Bilbao
  • El último trabajo de Ahoztar Zelaita viene a arrojar luz sobre el desarrollo tecnológico de la policía vasca y su opacidad

Ahoztar Zelaieta, incombustible periodista de investigación y criminólogo trabajó en el diario Egin y en la revista Ardi beltza, medios de comunicación clausurados por el juez Baltasar Garzón, así como en la revista Kalegorria. “Ha sufrido la censura y un boicot continuado por parte de los grandes medios de comunicación vasco” afirman desde CNT, donde siempre ha sido invitado a presentar y divulgar sus trabajos editados más de una vez.

El periodista Ahoztar Zelaieta desvela en su libro “La Ertzainta que viene. Tecnología de hipervigilancia y capitalismo de consultoría” como la policía autónoma vasca ha adoptado
tecnologías avanzadas para una mayor vigilancia mediante inteligencia artificial. atentando contra derechos humanos y libertades civiles.

Dicha modernización se está llevando a cabo de la mano de gigantes de la industria privada de la vigilancia, a menudo a través de influyentes firmas de consultoría, y con numerosos casos de puertas giratorias de cargos políticos vascos y españoles.

“Una vez más vuelve a salir a la luz todo un entramado político corrupto dejando en evidencia las siglas del PNV y sus gobernantes” han señalado desde la organización anarcosindicalista.
El edificio de La Bolsa situado en Pilota kalea 10, será de nuevo el espacio elegido por CNT Sindikatua para presentar el libro del periodista Ahoztar Zelaieta a las 19:30 horas el próximo 24 de enero. "La entrada será gratuita hasta completar aforo” han remarcado desde el sindicato de la CNT.

  • El 13 de enero en Bilbao la calle se llenará de miles de personas en esta manifestación por la convivencia y el fin de las excepciones que se aplican a los presos y presas vascas.
  • A las 16.00 de la tarde comenzará desde La Casilla, donde también estará el CNT.

Sare vuelve a hacer un llamamiento a toda la sociedad vasca para que el próximo 13 de enero sigamos caminando por la convivencia y la solución y participemos en la manifestación que partirá a las 16:00 horas desde La Casilla, en el camino de la construcción de la convivencia, y que permita el regreso a casa de los presos, huidos y deportados vascos. Para ello, en aplicación de la legislación ordinaria debe abrirse y posibilitarse un camino de retorno al hogar de los presos, refugiados y huidos vascos, compatible con el pleno respeto a todas las víctimas de las violencias, la aceptación de su dolor y la necesidad de reparar el daño causado.

La manifestación de Sare Herritara partirá, por lo tanto, a las 16:00 horas de La Casilla, tras la cual Autonomía, Zabalburu, Hurtado de Amezaga, Plaza Circular y Buenos Aires, y finalizará en el Ayuntamiento de Bilbao.

 

  • La Fundación Anselmo Lorenzo arranca una campaña de cara a estas fechas festivas
  • "Frente al odio, la represión, el consumo infinito… regala memoria, apoyo mutuo, solidaridad… Regala un mundo nuevo"

Con el objetivo de proseguir con el trabajo en archivística e investigación libertaria, la Fundación Anselmo Lorenzo comienza una nueva campaña para difundir las ideas libertarias. Para ello pone a disposición tres opciones de regalo.

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La Fundación vuelve a poner en circulación digital billetes revolucionarios canjeables por libros de la tienda online. Elige la cantidad y regálaselo a la persona que quieras a modo de tarjeta de regalo digital.

Más información en la propia web de la fundación: https://fal.cnt.es/regala-cultura-libertaria/

  • Hoy, 20 de noviembre, el sindicato de Gipuzkoa recuerdan al que fuera su secretario general en la puerta 1919-1920.
  • "Buenaventura Durruti fue un ferviente organizador que lideró durante dos años el sindicato CNT de Donostia", subrayan sus compañeros guipuzcoanos

"Hoy, 20 de noviembre de 2023, los miembros del Sindicato Único de Oficios Varios de Donostia quieren recordarte como secretario de este sindicato. En la lucha permanente por la emancipación de los trabajadores contra el fascismo y el poder. Un homenaje humilde con un trébol negro ".

 

  • CNT participará en el homenaje a las mujeres represaliadas por el franquismo este sábado 25 de noviembre, Día Internacional de la Eliminación de la Violencia contra las Mujeres.
  • El acto será en la salida del Metro de Santutxu, donde se situaba el chalet de Orue, a las 11:30.

Baskale, Akelarre, PCE-EPK, Eusko Lurra Fundazioa, CNT y Santutxuko Familia Elkartea realizarán un homenaje el sábado por la mañana, en un lugar simbólico por la violencia sistemática que aplicó el franquismo contra las mujeres, en el barrio obrero de Santutxu (Bilbo), el desaparecido chalet de Orue.

Esta improvisada cárcel de mujeres era un chalet abandonado en la huida de la entrada fascista en Bilbao, que se situaba enfrente del Karmelo y a escasa distancia de la cárcel de Larrinaga. El Chalet en concreto disponía de un muro alto y estaba enfrente del convento de El Karmelo (hoy permanece la actual Iglesia de El Karmelo). El propietario del chalet era carlista e integrista durante la II República. Luego, el chalet fue la clínica Santa Marta y ya en los años 70 fue derribada para edificarse las viviendas actuales en lo que ahora son las calles Remigio Gandasegui, Julián Bolívar y El Carmelo.

Fue carcel de mujeres durante el período entre los años 1937 a 1941. A pesar de ser una mansión pensada para albergar 30 personas, llegó a haber recluidas entre 600 y 700 personas. Entre 1937 y 1941 pasaron por el Chalet de Orue unas 3.000 presas.

Fueron ejecutadas once vizcaínas durante el tiempo en el que el Chalet Orue funcionó como prisión femenina: María Fernández García, de Barakaldo, que contaba con 53 años, era vendedora de profesión y afiliada a UGT; Elvira Martínez Pascual, de Bilbao, con 48 años cuando fue ejecutada, afiliada al PSOE; Teresa Chiches Ledesma, de Bilbao (26 años) jornalera de fábrica y afiliada a la CNT; Cecilia Idirin Garate, de Basauri (24 años), de profesión y afiliación desconocidas o Ana Naranjo Martín, de Sestao (54 años), socialista. El resto son Juana Mir García, de Bilbao, 32 años, periodista y nacionalista; Berta Peña Parra, de Sestao, 42 años, trabajadora doméstica y socialista; Adelina Fernández Pérez, de Bilbao, 48 años, pescatera y afiliada a la CNT; Feliciana Echave Artola, de Bilbao, 39 años, trabajadora doméstica y de afiliación desconocida; Juana Abascal Nicolás, de Castro Urdiales, 29 años, jornalera de afiliación desconocida, así como Leónides Antruejo Lorenzo, de Sestao, 35 años, trabajadora doméstica y socialista.

El próximo 18 de Diciembre, 4 personas serán juzgadas por mostrar su solidaridad en el conflicto sindical que CNT mantuvo con la empresa Gestión y Eventos Lázaro tras el despido de un socorrista en las piscinas de Villafranca en el verano de 2020.

El empresario acusa del delito de calumnias a estas 4 personas, solicitando que se les imponga una pena de 15 meses de prisión y al sindicato CNT la suma de 12000€ en concepto de responsabilidad civil.

De estas 4 personas imputadas, una de ellas es un militante de CNT Iruñea y se le juzga en representación del sindicato, llevándose a juicio de este modo, el modelo de lucha sindical basado en la acción directa y la autoorganización de clase, un modelo sindical que en los últimos años está sufriendo constantes ataques a través de la justicia burguesa. Otras dos personas forman parte de la Agrupación Independiente de Izquierdas de Villafranca, que hicieron pública su solidaridad con el trabajador despedido y el cuarto imputado, es un extrabajador de las piscinas de Villafranca que fue despedido con anterioridad al inicio del conflicto y al sentirse reflejado en las denuncias del trabajador despedido manifestó su apoyo en redes sociales.

En muchos de nuestros pueblos, la clase trabajadora se encuentra atomizada y desorganizada frente a empresarios que gozan de poder económico e influencia política y social que les hace sentirse impunes. De este modo cualquier señalamiento público de sus prácticas explotadoras corre el riesgo de tener represalias.

Desde CNT somos conscientes de la gran necesidad de extender el modelo de organización anarcosindicalista entre la clase trabajadora de nuestros pueblos y no vamos a retroceder frente a la pataleta de ningún empresario.

¡Frente a la represión de los empresarios, ni un paso atrás!

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