Listado de movilizaciones previstas para el día de la Huelga:

CNT llama "a todas las trabajadoras a sumarse a esta iniciativa contra la precariedad".
"Desde Bilbao hasta Barcelona, se recorrerán 800 km en 80 días", ha resaltado la organización anarcosindicalista.

  • La sentencia obliga a dejar de sustituir a las y los trabajadores de ST3 en huelga y a pagar una indemnización.
  • Entre los condenados también se encuentran la Asociación Ostargi y el Obispado de Bilbao.

 

  • Mientras tanto, "el grupo cuenta con medios para pagar con normalidad a las 235 trabajadoras del resto de entidades del grupo", ha informado la Sección Sindical.
  • Varios hechos apuntan a que el objetivo de las y los responsables de EDE Taldea "es provocar un concurso de acreedores para intentar cerrar st3".

  • Las centrales sindicales presentes en EDE Taldea vuelven a denunciar "una grave conducta antisindical" por parte de la empresa.
  • "No podemos quedarnos calladas y seguir permitiendo que se castigue, se despida y se trate de doblegar la voluntad de aquellas compañeras y compañeros que tratan de defenderse y defender los derechos de todas y todos desde una visión colectiva", ha dicho la sección sindical.
Los sindicatos ESK, ELA, LAB y CNT han denunciado otra conducta antisindical por parte de EDE Taldea, una de las mayores empresas del Tercer Sector en Bizkaia. Para denuciarlo, entre otras medidas, han publicado un comunicado conjunto.
 
"El pasado mes de julio, la dirección de EDE Taldea inició un proceso sancionador contra una de nuestras compañeras, Minerva León. Su único «delito» fue haber acudido a declarar en calidad de antigua miembro del Comité de Empresa ante la Inspección de Trabajo y la Seguridad Social de Bizkaia.

Como ya sabéis, este proceso inspector en el que Minerva aportó y documentó su vivencia como delegada del comité en EDE Taldea junto a otras compañeras, supuso un demoledor informe donde la inspectora, tras más de dos años de investigación, propuso cuantiosas sanciones contra las cuatro entidades del grupo laboral EDE Taldea (compuesto por Fundación EDE, Suspergintza Elkartea, ST3 Elkartea y Suspertu S.L.) por infracciones de carácter grave o muy grave.

El expediente sancionador iniciado por la responsable del Área laboral de EDE Taldea y el Coordinador de Fundación EDE, y que argumentaba que la trabajadora había vulnerado la buena fe contractual con su testimonio en Inspección de Trabajo, se resolvió con una sanción de un mes sin empleo y sueldo que la compañera cumplió el pasado mes de septiembre. Muchas, tal vez pensaréis que, teniendo en cuenta que la empresa incluso barajó la posibilidad de sancionarla con el despido, no ha sido para tanto.

En el caso de Minerva, como en el de otras compañeras y compañeros que han sufrido antes que ella la arbitrariedad y los castigos de la dirección de EDE Taldea, no sólo nos estamos jugando algo ya de por sí grave, como pueda ser un despido o un mes sin sueldo, sino que está en juego algo mucho grave, su derecho como trabajadora a la libertad sindical, a realizar actividad como sindicalista en esta entidad y a recurrir ante donde considere (Inspección de Trabajo o juzgado) para defender sus derechos.

Minerva, las compañeras de ST3 que siguen a la espera de que se resuelva el recurso contra su injusto despido en el Tribunal Superior de Justicia y otras muchas compañeras que han sido sancionadas o despedidas antes, conocen muy bien las consecuencias de salirse del redil en EDE Taldea.

No podemos quedarnos calladas y seguir permitiendo que se castigue, se despida y se trate de doblegar la voluntad de aquellas compañeras y compañeros que tratan de defenderse y defender los derechos de todas y todos desde una visión colectiva. Por ello, el próximo 13 de diciembre, Minerva defenderá en los tribunales su derecho a la libertad y actividad sindical y exigirá que EDE Taldea retire la sanción de un mes sin empleo y sueldo que le impuso. Os animamos a apoyarle y mostrarle vuestro apoyo de la manera que mejor os parezca."

  • Se va a presentar el documental sobre la organización de presos COPEL en Deusto, en el centro municipal de Bidarte.
  • Las organizadoras son CGT, Sare Antifaxista, Salhaketa, Germinal Kultur Elkartea y CNT.
El 27 de octubre a las 11 organizaciones en favor de las personas presas, antifascistas y libertarias presentarán un documental sobre la COPEL en el barrio de Deusto de Bilbao. El objetivo es recuperar la memoria historica de las luchas en las cárceles, sobre todo las de la mal llamada Transición.
 
A través de numerosas entrevistas a sus protagonistas (presos, abogadas, trabajadoras sociales, funcionarios de prisiones e incluso el redactor de la Ley General Penitenciaria), el documental COPEL: Una Historia de Rebeldía y Dignidadreconstruye este hito y toda la lucha de esta coordinadora desde su gestación, hasta su despiadada aniquilación a principios de los 80.

Unos meses antes de que se proclamara la Ley de Amnistía para los presos políticos (octubre de 1977), los sociales "toman conciencia de que son víctimas de una situación injusta", según el abogado Pepe Galán, y es cuando, en palabras del preso Daniel Pont, se desarrolla "un movimiento más o menos organizado para presionar al Estado". Cualquier método era válido para la COPEL: pancartas, motines, autolesiones, agresiones, incendios, etc.

Pero la amnistía no estaba entre los planes del gobierno post-franquista, como deja claro Fraga en una entrevista que aparece en el filme. La represión fue escalando. Palizas, torturas e incluso el asesinato de algún interno, como el anarquista Agustín Rueda, se utilizaron como métodos válidos para amedrentarles, "para mantener un estado de miedo permanente como forma de control y dominacion", asegura Pont. Finalmente, la herramienta más útil para sofocar la lucha fue la creación de macrocárceles inspiradas en la prisión alemana de Stammheim, como la de Herrera de la Mancha (inaugurada en junio de 1979), con módulos separados y celdas de aislamiento. Divide y vencerás.

 

  • Se le imputa una falta grave por negarse a impartir una maniobra para la que no estaba capacitado.
  • “Esta sanción es una represalia por el contencioso-administrativo que hemos interpuesto”, ha dicho la Sección Sindical.

"Este tipo de medidas son posibles gracias a la reforma laboral", denuncia CNT.
El sindicato inicia una serie de movilizaciones para denunciar este hecho.

CNT advierte sobre la gravedad de este caso, que "aún no ha sido aclarado por parte de la empresa".
"El psicólogo cogió del cuello y agredió a un usuario", destaca el trabajador despedido.


CNT ha llamado a participar "en las manifestaciones que se celebrarán este domingo".

 

"Los y las trabajadoras debemos recuperar la iniciativa en la lucha de clases", ha recordado la organización anarcosindicalista.

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